Le Patron A Fait Une Erreur, Tu Vas Lui Porter

Une pièce pour trois femmes.

Un week - end après - midi, Sarah, Lucy, Tina, trois amis se sont réunis pour discuter de leur travail.

Cette conversation, c 'est une épée à lèvres ardente, autour d' une question: le patron dit que vous avez tort, que vous avez tort ou non? La journaliste, en tant qu 'observateur, a enregistré cette dispute.

Défense

Sarah & Tina

Le patron a dû reconnaître.

Un jour, juste avant de Sarah

Sarah le regretta à peine.

Tout d 'un coup, l' ambiance du Bureau est devenue très forte, tout le monde retient son souffle et regarde le patron avec peur.

Le lendemain, Sarah s' est mise à marcher.

C 'est triste de perdre son travail, mais Sarah pense avoir raison.

Elle tenait le cou comme un coq qui se battait, et elle dit sans hésitation: "sois un homme de principe, ce n 'est pas ma faute, je ne veux pas que je l' avoue!"

"Oui!" l 'argument de Sarah a reçu une réponse enthousiaste de Tina.

Elle avait vécu la même chose, compatissant avec Sarah et se tenant sans hésitation dans le camp des partisans.

C 'est beaucoup plus "classique" que Sarah, Tina et le patron.

Le patron Yang a fait une erreur et ne l 'a pas reconnue.

Le patron n 'a pas pu s' accrocher à son visage, il a dû mettre fin à la phrase brutale: « Je suis votre patron! » non seulement elle n' a pas freiné la « Flamme arrogante » de Tina, mais elle a fait un saut de trois pieds de haut: « Vous êtes le patron, regardez ce que vous faites, comme si vous n 'étiez pas un patron? » à partir de cette phrase, la situation s' est rapidement détériorée.

Les étrangers ne comprennent pas l 'entraînement traditionnel chinois "un bon homme ne se bat pas contre une femme", ils ne peuvent pas s' empêcher de déchirer le masque de wenwenwen et se disputer avec Tina.

Toutefois, l 'offensive de Tina était trop dure, les larmes, la raison, le chinois et les langues étrangères se sont montrés ensemble, criant au patron de jeter son armure et de se rendre.

C 'est pourquoi Tina a été virée, elle a été virée.

"Je veux juste me battre! Rien n 'est plus difficile qu' un mot"!

Les débatteurs

Lucy - - - le patron est absolument pas tort

Malgré l'opposition seul, mais Lucy a un élan dessus tous les deux.

Elle a préparé et se dit: "qu'est - ce que tu es si calme? Mon patron juste dire que c'est ma faute, si oui ou non, je n'ai qu'une réponse:" Désolé, je vais changer ".

Je n'ai pas seulement en sécurité l'a fait aujourd'hui, et le patron de plus en plus sur moi.

Carré de mépriser: "Vous êtes un homme sans principes, pas la peine de l'apprendre.

Lucy a donné un rire: "Si vous continuer à adhérer à ce principe, vous n'arrête pas de changer de travail.

Regarder leur incroyable, Lucy a raconté son histoire.

"L'homme moderne, qui n'a pas de caractère? Qui se coucher ennuis? Quand j'ai commencé, mais aussi avec le patron du conflit ».

Lucy, vient de sortir de l'école, petite fille elle est aussi arrogant, aime aussi franchement avec le patron.

Le patron ne l'aime pas, et toujours le travail important de donner au Bureau un autre étudiant.

Lucy n'a pas été compris, leur capacité clairement que cette fille, pourquoi pas à la réutilisation? Regarde le collègue de Jacquet, mais Noah pas Wo, Lucy anxieux.

Mes collègues "prix" sauter ce jour - là, Lucy est dans la salle de bains rencontrée.

Une fille active a appelé, elle a dit: "Vous savez pourquoi votre fort, mais mon patron ne vous aime pas?" Lucy vague a secoué la tête.

La fille sourit: "le patron est finalement le patron, et l 'honneur est important pour eux.

Tu crois qu 'ils ne savent pas ce qu' ils ont fait?

Si vous l 'aidez à le porter, il vous remerciera, vous fera confiance et vous doublera à l' avenir.

C 'est toi, le personnage.

Lucy a l 'air d' un grand homme.

Aujourd 'hui, elle est la Directrice du Département des ressources humaines d' une célèbre coentreprise, dans la société est connu pour ses huit faces, avec tout le monde.

Enfin, elle a offert à Marah et à Tina une plaisanterie de la nature suivante: « le patron ne se trompera jamais.

Si le patron il y a une erreur, j'ai tort.

Si c'est le mauvais, c'est aussi parce que j'ai mal à la faute du patron.

Si le patron est vraiment mal, aussi longtemps qu'il n'est pas l'admettre, c'est de ma faute.

Si le patron n'est pas l'admettre, j'ai insisté sur le fait qu'il se trompe, c'est mauvais.

En bref, le patron est absolument pas tort cette phrase est absolument pas tort ".

Conclusion no victoire, seule la sélection

Histoire des trois royaumes tout le monde très familier.

Feng Yuan Shao est conseiller, rigide et insubordination, car il ne l'a été marqué de Cao Cao Yuan Shao en prison.

Guandu défaite, avertissement Yuan Shao regretter de ne pas écouter Tianfeng, car la honte de voir Tianfeng, simplement de couper sa tête.

Il semble que, tout au long de l'histoire, dit le patron faute, tout ça.

Heureusement, nous vivons dans une démocratie de l'époque, il n'y a pas de bol, la tête est toujours, donc sans scrupules choix: insister sur le principe de la personne, ou la taille, en échange d'un avenir prometteur?

Lucy, sur le lieu de travail n'est pas uniquement en noir et blanc, beaucoup de choses sont gris, personne ne doit pas être trop rigide.

Dit Mara et Tina, même si l'entreprise en l'absence de développement, mais aussi pour vivre heureux, pas de dépendance.

Débat 3 femmes trop serré, parce que quelque chose qu'ils veulent trop différents, qui ne peuvent pas persuader.

Et toi, que choisis - tu?

Quoi qu 'il en soit, l' homme a finalement des principes fondamentaux à respecter.

A quelle distance se cache - t - il? (...)

Lucy l 'a rencontrée dans la salle de bains le jour où son collègue a sauté.

La fille lui a demandé de l 'appeler et lui a dit: "sais - tu pourquoi tu es fort et le patron ne t' aime pas?" Lucy a secoué la tête.

La fille sourit: "le patron est finalement le patron, et l 'honneur est important pour eux.

Tu crois qu 'ils ne savent pas ce qu' ils ont fait?

Si vous mettez - le, il vous sera reconnaissant, vous faire confiance, à l'avenir, fera plus de vous.

- Ah, c'est beaucoup de personnalité ".

Lucy comme rempli de sagesse.

Maintenant, elle est le Directeur du Département des ressources humaines d'un célèbre entreprise commune, au sein de la société est un nom doux et lisse, et qui est agréable.

Enfin, elle a donné le Jingle Mara et Tina une blague de la nature: "patron absolument pas tort.

Si le patron il y a une erreur, j'ai tort.

Si c'est le mauvais, c'est aussi parce que j'ai mal à la faute du patron.

Si le patron a tort, tant qu 'il ne se trompe pas, c' est ma faute.

Si le patron ne se trompe pas, j 'insiste pour qu' il se trompe.

En tout état de cause, le patron ne se trompe jamais.

Il n 'y a pas de victoire. Il n' y a que le choix.

L 'histoire des trois royaumes est bien connue.

Tian Toyo, Conseiller de yuan shao, vient d 'être condamné et a été emprisonné pour avoir conseillé Yuan Shao bavard Cao Cao.

Yuan Shao regrettait de ne pas avoir écouté l 'avertissement de Toyota, car il avait honte de voir Toyota, et lui avait coupé la tête.

Il semble que, tout au long de l'histoire, dit le patron faute, tout ça.

Heureusement, nous vivons dans une démocratie de l'époque, il n'y a pas de bol, la tête est toujours, donc sans scrupules choix: insister sur le principe de la personne, ou la taille, en échange d'un avenir prometteur?

Lucy, sur le lieu de travail n'est pas uniquement en noir et blanc, beaucoup de choses sont gris, personne ne doit pas être trop rigide.

Dit Mara et Tina, même si l'entreprise en l'absence de développement, mais aussi pour vivre heureux, pas de dépendance.

Débat 3 femmes trop serré, parce que quelque chose qu'ils veulent trop différents, qui ne peuvent pas persuader.

Et toi, ça serait quoi?

Peu importe comment, quand il y a des principes de base pour s'accrocher à porter sur l'épaule. Erreur inoffensif, de dignité, de la réputation, et peut même vous laisser en prison des erreurs, mais c'est loin de se cacher loin!